\u00bfSalarios menores a ilegales en M\u00e9xico? - Revista ISTMO<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/dim-id.com\/pruebaentradas2023\/2008\/07\/01\/dilema-2-salarios-menores-a-ilegales-en-mexico\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_MX\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u00bfSalarios menores a ilegales en M\u00e9xico?\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Leer despu\u00e9s 0Una compa\u00f1\u00eda me contrat\u00f3 para hacer un estudio sobre la fresa. Debido al encarecimiento de la mano de obra puede perderse su cultivo en varias zonas del pa\u00eds. Si la producci\u00f3n se abastece de inmigrantes centroamericanos (ilegales o no) resulta m\u00e1s econ\u00f3mica su producci\u00f3n ya que se les paga menos. El inmigrante ser\u00eda explotado pero ganar\u00eda a\u00fan m\u00e1s que en su pa\u00eds. Adem\u00e1s, las personas emigran por voluntad propia y necesitan trabajo. \u00bfEs v\u00e1lida esta soluci\u00f3n para mantener la producci\u00f3n de la fresa? LOS ASESORES SUGIEREN 1. Es lamentable que se pierdan cosechas por esos motivos, con detrimento econ\u00f3mico de todos. Tambi\u00e9n, que existan seres humanos sin trabajo y dispuestos a \u00abser explotados\u00bb. Es lamentable que las leyes vayan detr\u00e1s de estas realidades y se nieguen a resolver las situaciones adecuadamente. Son, sin duda, estructuras viciadas por injusticias anteriores. Ante tales situaciones, siempre ha habido personas grandes en visi\u00f3n y compromiso que impulsan los cambios necesarios con prudencia. Adem\u00e1s, aqu\u00ed estamos en una situaci\u00f3n espec\u00edfica que afecta la supervivencia misma de la empresa y por eso, es l\u00edcito pagar salarios m\u00ednimos (incluso insuficientes) a las personas dispuestas a recibirlos por el tiempo que la situaci\u00f3n exista. \u00bfCu\u00e1les son los l\u00edmites? Los que impone la solidaridad y la humanidad, buscando el modo de que las personas lleguen a resolver sus necesidades b\u00e1sicas, aunque s\u00f3lo sean trabajadores temporales. ARMANDO REYGADAS ABOGADO Y CONSULTOR DE EMPRESAS 2. El problema plantea varias aristas. Por un lado, independientemente de la procedencia del trabajador est\u00e1 el tema de la justa remuneraci\u00f3n. El precio a pagar por la realizaci\u00f3n de un trabajo es una cuesti\u00f3n compleja, pues implica evaluar la capacidad de pago de la empresa y las necesidades del trabajador. Ninguna empresa puede pagar por encima de lo que le permita mantenerse. Por otro lado nos enfrentamos a las ganancias de la propia empresa, si s\u00f3lo se sacrifica el costo de la mano de obra y no las utilidades de los inversionistas, podr\u00eda generarse una injusticia ahorrando en el salario del que menos tiene, mientras se conservan o incrementan los ingresos de quienes gozan de una mejor situaci\u00f3n econ\u00f3mica. Por ello, la respuesta \u00e9tica requiere del an\u00e1lisis de las distintas alternativas que tiene la empresa para rescatar su producci\u00f3n. No podemos olvidar la condici\u00f3n del inmigrante. La contrataci\u00f3n de inmigrantes ilegales como medio de ahorro por evitar pagos de seguridad social o por ponerlos en condiciones de desventaja respecto del trabajador nacional es inmoral y conduce a graves problemas sociales. En cambio, la contrataci\u00f3n de trabajadores legales, siempre y cuando se les provea de lo justo para su sustento no plantea ning\u00fan problema \u00e9tico. 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